《非(fēi )你莫属(shǔ )》由(🐽)1998年(nián )12月28日成立的天(🔱)视卫(wèi )星(🤴)公司顶尖(jiān )团队臻(zhēn )金(🐉)打造，专业(yè )性和娱乐性兼具，于2010年10月30日开播。央视多(duō )档(dàng )社会类节目当家主持黄健(🥄)翔(xiáng )(🛹)担纲(gāng )《非你莫(🛺)属》主持(chí )人，以机(✖)智幽默的主持(🐶)方(fāng )式(🕕)掌控(😱)节目，为受众树立健康积极的(🌚)求(📯)职观(🛑)，引导(🖲)正确价值(zhí )观。每期(qī )12名一流企(qǐ )业高管现场(chǎng )招(zhāo )聘，对(🙄)4位(👓)应聘者进(⛓)行最犀(🈴)利的(⛏)评判和最严(yán )格的挑(tiāo )选。

非(🕐)你(nǐ )莫(mò )(🧟)属》由(yóu )2010年6月(yuè )18日成立的(🥊)天(tiān )视卫星公司打造，于2010年(🐨)10月30日在(zài )天津卫视开播，每(🏒)周日晚(🎥)21:21，周一(⏲)晚(wǎn )22:05播(bō )(🔷)出。职场性和(🍽)娱乐(🔞)性(🏴)兼具，为(wéi )受众树立健(jiàn )康的求职观，引导正确价(🎐)值观，并(🕕)在节目中制(🚻)造较好(hǎo )的良性精(👩)彩冲突。每期12名企业高管(🍹)组成(chéng )波(bō )士团(🈺)现场招聘，具(jù )有不凡(🔍)身世背景(🚪)及(🐌)奋(fèn )斗(dòu )(🖱)经历(lì )的他们(men )(⛅)，将(jiāng )对应聘者进行最(🕵)犀利的(📯)评判和最严格的挑选(🐣)。

2020年11月，由(yóu )(🏁)大卫担任主(zhǔ )持人(🤠)， [8]  以(🍂)机智犀(xī )利(🍐)的(🚔)主(zhǔ )持(chí )方式掌控节目，为受众树(shù )(🛫)立健康(😛)积极的求职(➿)观，引(yǐn )导(⛄)正确价(😕)值观。每期12名企业高管现场(chǎng )招聘，对(duì )4位(wèi )应聘者(😎)进行挑选。他们(🔘)敢于(🚖)挑战，敢于展(😳)示(🥡)，拥有(yǒu )难以想(xiǎng )象的特长(🏈)，同时每个人都希(xī )望能从(cóng )事自己喜(xǐ )欢的工作。节目中的2名国(guó )内(👂)资深职场人士及心(🈹)理专家，将用专(zhuān )业知识给应(yīng )(🌔)聘(pìn )(🍢)者真(🌛)实的(de )就业(😓)指导意见、心理(lǐ )把握和职场忠(zhōng )告。

真(🖌)人(❔)秀：《非你(nǐ )莫(mò )属》有(yǒu )一定的(de )娱乐性但又兼顾(😇)了职(zhí )场人生(shēng )、职场(chǎng )话题与争议等一系列“冲(😄)突”元(♈)素(sù )(🔡)，直指(zhǐ )(🚇)全球的热点和难题、中(💽)国(guó )社会婚(👕)恋之(🈶)外(📮)的热点——就(🛀)业问题(👄)。 [1-2]  

现场(🧤)面(miàn )试：每期12名企(qǐ )业高管组成Boss团现场招(zhāo )聘，对应聘者(zhě )进(💑)行挑选(xuǎn )，高管(🌮)们会提(tí )出什(shí )么(💴)问题，对应聘者(🎂)感(gǎn )兴趣的是什么。在这里(lǐ )(🔰)可以看到求职者与招(zhāo )聘者的对白(bái )。

多样(yàng )化：(💺)有着(zhe )多年海外求学经历且(qiě )踌(chóu )躇(chú )满志却(😯)一直苦于(yú )(🕤)找不(bú )到工作的“海待”；(🧀)有因学历问题(tí )一直被各(gè )单位拒之(zhī )门外现今还在(zài )依靠父母的“啃老族”；曾(céng )因“护士门”事(🏺)件饱受争议的网络红人“仙女焰(🐥)焰”等等，话(huà )题(🔄)不断，为了(le )得(🥚)到(dào )工作(zuò )，应聘者(😾)在现场使尽招数，甚至有外籍求(🌳)职(zhí )者为显(xiǎn )示(shì )中(zhōng )文水平(píng )现(☔)场(chǎng )狂飙(⛄)西安方(fāng )言。

《非你莫属》兼(🤤)具专业性(🍟)和娱乐性。节目开播由央(yāng )视睿智冷(🐥)面(😼)笑匠张绍(shào )刚(🌼)担纲(gāng )主持人，以机智(📒)幽(yōu )默(mò )的(㊗)主(🔖)持(chí )方式掌(zhǎng )控节目(mù )，在(🌽)节目中(⏬)制造最(😆)大(dà )(📂)限度的良性精彩冲(chōng )突(tū )。每(měi )(😧)期4位真实应(yīng )聘者来自(zì )全国各地，他们敢于挑战，敢于展(zhǎn )示，拥(yōng )有(yǒu )难(💠)以想象的(🥛)特长，同时每(měi )个(gè )人(📊)都(dōu )希望能从事自己喜欢(🛹)的工作。节目中的2名(🍉)国内资深职场人士(shì )及心(xīn )(🔔)理专家(🌁)，将(🚿)用专业知(🌵)识给(gěi )应(yīng )聘者真实(shí )的就(jiù )业(🧥)指导意(🏍)见、心理把握(⏭)和职非(fēi )你莫(💭)属(📖)招(🔜)聘(🦗)海报(bào )(🏺)源文件__场忠(🎮)告。

《非你莫(🏝)属》分“自我介绍”、“天生我(wǒ )有才(😌)”、“别对我说谎”、“谈钱不伤感情”等(děng )环节进(🀄)行，“自我(🌎)介绍(shào )(💘)”通过VCR展示应聘者基本资(📝)料，包(bāo )括(kuò )工(🤕)作内(🐪)容、(👫)背景故(gù )事及家(jiā )(🍓)人朋友领导推荐等(děng )(🏁)等，“天生我有才(👞)”应(🏏)聘者展示与就业相关的才艺及特(💿)长表演，“别对(duì )(🎹)我说谎”源自职(🎺)场(chǎng )黄金(jīn )标准——真诚度。通过对(duì )(🚠)童年往事、同事关系、(🌕)职场观(guān )念、(♊)财务(🏳)问(wèn )题等一系(xì )(😽)列尖锐精彩的(🎾)直面(🌖)提问，考验(🆘)应聘者(zhě )的(🧘)人性最(🗄)真实一面。

最具关注度(dù )的(de )要数“谈钱不伤感情”环(🖌)节，因(yīn )为(wéi )在求职(zhí )压力(🍧)下，许(xǔ )多求职者(zhě )在应(yīng )聘(pìn )的过(guò )程中为增加(🔎)成功(🔭)度对待遇问题都采取了(le )模糊(🤼)态度，这也使(shǐ )得用(yòng )人单位得以利用这种(zhǒng )模糊(hú )以最小(🌧)的工资成(chéng )本(🔎)获得最优(⏭)秀的人才，所(👜)以《非你莫属(⛺)》为保(🦔)证(zhèng )(👮)应聘者和公(🚼)司(sī )(💄)代表(biǎo )各自的利益与权力，将要(😙)求双(shuāng )方在节目现(xiàn )场直白进(📎)行工资待遇(yù )谈(⭕)判：(📠)底(🖇)薪、奖金、(👛)加班费(💩)、(📈)交通费(fèi )、通讯费、餐费、五险一金……求职者的能力(🈹)在(💙)这些企业(yè )的高管中究竟价值几(jǐ )何。观众将共(🈴)同见(jiàn )证求职者(⏹)的待遇问题。