《非你莫属》由1998年12月(yuè )28日成(chéng )立(lì )的(🛍)天(🔱)视卫星公司顶尖团队臻金打造(zào )，专(zhuān )业性和娱(🥩)乐(💤)性兼(🎾)具，于2010年10月(yuè )30日开播。央(yāng )视多档社会类节(🕖)目当(dāng )家(jiā )主(zhǔ )持(✳)黄(🔲)健翔担(dān )(🚉)纲《非你莫属》主(zhǔ )持(chí )人，以机智(zhì )幽默(🚸)的(de )(🖍)主(🚑)持方(🥀)式掌控(kòng )节目(mù )，为受众树立健康积极(jí )的求(qiú )职观，引导正确价(jià )值观(🌑)。每期12名一(yī )流企业(🔝)高(gāo )管(guǎn )现场招聘，对(🙄)4位应聘者进行最(zuì )犀(xī )(🈴)利的评判(🤷)和最(zuì )严(yán )格的挑选。

非(fēi )你莫属》由(🤖)2010年6月(🈁)18日成立的(🥊)天视卫星公(🚗)司打造，于2010年(nián )10月(🤷)30日在(zài )天(🚶)津(💹)卫视开播，每周日晚(🎥)21:21，周(🤥)一(yī )晚22:05播出。职场性和娱乐性(xìng )兼(jiān )具，为受众树(shù )立健康的求职(zhí )观，引导正确(què )价值(zhí )观，并(🕕)在(zài )节目中制造较好(hǎo )的良性(⏺)精彩冲突。每(📬)期12名(míng )企业高管组成(chéng )波士(💁)团(🈺)现(xiàn )场招聘，具有不凡身世(💕)背(🈂)景及奋斗经历的他们，将(jiāng )(✒)对应聘者进行(🍾)最犀利(🚓)的评判和最严格的挑选。

2020年11月，由大卫担任主持(😄)人， [8]  以(yǐ )机(🏉)智犀利的主持方(fāng )式掌(🚹)控节(🔚)目，为受众树立健康积(🏺)极(jí )的求职观，引导正确价值观。每期12名(😯)企业高管(guǎn )现(xiàn )场(🤟)招聘(💦)，对4位应聘者进行挑选(❣)。他们敢于挑战(zhàn )，敢于展示(🥡)，拥有难以想(xiǎng )象的特长，同(tóng )时(🍩)每个人都(👐)希望(☔)能(néng )从(cóng )事自己喜欢的(de )工作。节(jiē )(⏫)目中的(😋)2名国内资深职场人士(shì )及心(🈹)理(🐁)专(🏚)家，将(🎦)用专业知识给应聘者真(zhēn )实的就业指导意见(jiàn )、心(xīn )理把握和职场忠告。

真人(rén )(❔)秀：《非你莫属》有(🤮)一(🛰)定的娱乐性(📑)但(😀)又(🔝)兼顾(gù )了职(🥖)场(✝)人生、职(zhí )场话题与(yǔ )争(💦)议等一系列“冲突”元素，直(zhí )指全球(qiú )(🤥)的热(⏭)点和难题、中国(guó )(🚱)社(🥐)会(huì )婚恋之外的(de )热点—(🏜)—就业(🈳)问题。 [1-2]  

现场(🧤)面试：每期12名企业(🤜)高管(guǎn )组成Boss团(🗳)现(🚀)场(🗄)招聘，对应聘者进行(háng )挑选，高管(guǎn )们(🚁)会提(🗣)出什么问题，对(duì )应(🧔)聘者感兴趣的是什么。在(zài )这里(lǐ )可以看到求职者(zhě )与招聘者的对白。

多样化：(💺)有着多(duō )年海外求(🏽)学经历且踌躇满志(zhì )却(què )一直苦(kǔ )于找不到工(🛹)作的“海待(dài )”；(🧀)有因(yīn )学历(🚒)问题一直被各单(🏒)位(🐞)拒之(zhī )门外现今还(hái )在依(yī )靠父母的“啃老族(zú )”；(♟)曾因“护士门(mén )”事件饱受争议的(😙)网(wǎng )络红人“仙(🏗)女焰(🐥)焰”等等(děng )，话题(tí )不断(Ⓜ)，为(wéi )了(🎶)得到(dào )工作，应(✏)聘者(zhě )在现场使尽(🍙)招数(🚽)，甚至(zhì )有(✝)外(wài )籍(🔙)求(🌳)职者(🤯)为(wéi )显示中文水(⛲)平现场狂飙西安(ān )(📣)方言。

《非你莫属(shǔ )》兼具专业性和(🥘)娱乐(lè )(🏞)性(⛵)。节(🦑)目(mù )开播由央视睿智(📸)冷(🐥)面(😼)笑(xiào )匠张绍刚担纲主持人，以机(✉)智(📒)幽默的(㊗)主持方(🎣)式掌控(kòng )(🐞)节目，在节目中制造最(😆)大(📂)限度的良性精彩冲(🖍)突。每期(🚟)4位真(🅰)实(shí )(😧)应聘者来自(🐯)全(quán )国(guó )各地，他们敢于挑(tiāo )战(zhàn )，敢于展(zhǎn )示，拥有(🎹)难以(🕑)想象的(de )特长，同时每个(👚)人都希望能从事自(zì )己喜(🎿)欢(huān )(🛹)的工作(🔋)。节目中的2名国内资深(🦏)职场人(rén )士及(jí )心理专(zhuān )家，将(jiāng )用专(zhuān )业知识(shí )给应(🛴)聘者真实的就业指导意见、心(xīn )理把握和职非你(🏢)莫(💭)属招(🔜)聘(pìn )海报源(😩)文件(🎠)__场忠(🎮)告。

《非你莫(🏝)属》分“自(zì )我(📪)介绍(shào )”、“天(🍈)生我有才”、“别对(🥇)我说谎”、“谈钱不伤感情”等环(huán )节进行，“自我介绍(shào )”通过VCR展示应(🏺)聘者基(jī )本资料，包括(kuò )工作(🧛)内容、背景(🍜)故事(⛲)及家人朋(🐮)友领导(dǎo )推荐等等，“天生(shēng )我有(yǒu )才(cái )”应聘者展示与就业相关的才艺及(🐰)特长表演，“别对我说谎”源(😉)自(zì )职场黄(huáng )金标(🈳)准(zhǔn )(🥩)——真诚度。通过对(🚠)童年往(wǎng )事、同事关系、(🌕)职(zhí )场(chǎng )观念、财务问题等一系(xì )列尖锐精彩的直面提问，考验应聘者的人(♊)性(🦄)最真实一(yī )面。

最具关(guān )注(🦄)度的要数“谈钱(🔯)不伤感情”环节，因(🔮)为在求职(zhí )压力下(🚯)，许多求(qiú )职者在应聘的(de )(🏁)过程中为增加(jiā )成功度对(duì )待遇问题都采取了模(mó )糊态度，这(zhè )也使得(🔭)用人单(dān )位得以利用这(🔣)种模糊(hú )以(🔘)最小的工资成本获得最优秀的人(🅰)才，所以《非你(👙)莫(🛫)属(⛺)》为保证应聘者和公司代表(➿)各自的利(🛂)益(🧡)与权力(lì )，将要(yào )求双(shuāng )(🦁)方(😦)在节目现场(chǎng )直(zhí )白(bái )进(jìn )(📎)行(➗)工资待(dài )遇谈(⭕)判：底薪、奖金(jīn )、加班(😅)费(fèi )、交通费(fèi )、(🍖)通讯(😋)费、餐(cān )费、五险一(yī )金……(🏨)求职(zhí )者的能(néng )力在这些(xiē )企业(yè )的(de )高管(🕝)中究竟价(jià )值几(👴)何。观众将(🔺)共同(🏙)见证求(qiú )职者(⏹)的待(dài )遇(yù )问(🔧)题(tí )。