20180916
《非(fēi )你莫属》由(yóu )(🐽)1998年12月28日成立的(🛍)天视(🕰)卫星公司顶尖(🎗)团(🎹)队臻金打造,专业性(🗼)和娱乐(💤)性兼(🎾)具,于2010年(🌗)10月(yuè )30日开(⚫)播(bō )。央(🔸)视(shì )(👑)多档(🤷)社会(🛍)类节(jiē )目(mù )当家(🙍)主持黄健翔担纲《非你莫属》主持人,以机智幽默的(🖍)主持(🐶)方(fāng )式掌控节(🐖)目,为(wéi )受(shòu )众树立健康积极的求(qiú )职(zhí )观,引导正确价值观。每期12名一流企(qǐ )业高管现场招聘(🤸),对4位应聘者(💪)进(jìn )行最犀利(lì )的评判和(hé )最严格(🚻)的挑选。
非你莫属》由(yóu )2010年6月18日成立的天视(shì )卫星(xīng )(💍)公司(sī )(🐾)打造,于2010年(nián )10月(🤷)30日在天津(💹)卫视开(💯)播,每(🏒)周日(💿)晚21:21,周一晚(📛)22:05播出(👵)。职场(🥅)性和(hé )娱乐性兼(jiān )具,为受众树立(lì )健康(kāng )的求职(🔥)观(🚡),引导正(zhèng )确价(🎐)值(zhí )观(guān ),并在(zài )节目中制造(🍺)较(jiào )好的(👚)良(🛃)性精(jīng )(👩)彩冲突(🤼)。每期12名企(qǐ )业(🚤)高管组(zǔ )成波士团现场招(zhāo )聘,具(🐈)有不凡身(shēn )世背(bèi )景及奋斗(🖱)经(💛)历的他(tā )(🐅)们,将对应聘者进(jìn )行最(zuì )犀(xī )利的评判(♊)和(👆)最严(🏗)格的(de )挑选。
2020年11月,由大卫担任主持(chí )人, [8] 以(yǐ )机智犀(xī )利(🍐)的主(zhǔ )持方(👎)式掌控(😓)节目,为(🤳)受众树立健康积极的(de )(🦀)求职(zhí )观,引导正确价值(🎛)观。每期(🌄)12名企业高管现场招聘(pìn )(💦),对4位(🔀)应(yīng )聘者(😎)进(jìn )行挑选。他们敢于挑战,敢于展示,拥有(yǒu )难以想(xiǎng )象的特长,同时(🍩)每个人都希望能(📧)从事自己(jǐ )喜(🐎)欢(huān )的工(gōng )(🤯)作(📒)。节目(mù )中的(😋)2名国内资深职场人士及心(xīn )理专家,将用专业知识(shí )给应聘者真实的就业(😓)指导意见、心理把握(wò )(🏌)和(hé )职(😇)场忠告(🧚)。
真人秀:《非(🕳)你莫(🧗)属》有一定(⏸)的(de )娱乐性但又兼顾了职场人生(🗒)、职场话题与争议等一系列“冲突”元素,直指全(🎄)球的热点(🐺)和难(🤨)题(🔷)、中(zhōng )(💽)国(guó )社(🥐)会(🍶)婚(hūn )恋(liàn )之外的热点(🚔)—(🏜)—就业问题。 [1-2]
现场面(miàn )试:每期12名企业高管组成Boss团现场招(zhāo )(🎷)聘,对应(yīng )聘者进行挑选(xuǎn ),高管们会提(tí )出什么问(wèn )题,对应聘者感(🧑)兴趣的是(shì )什么。在这里可(kě )以(yǐ )看(kàn )到(🈁)求职者(zhě )与招(🤭)聘(pìn )者的对白。
多样化:有着多(duō )年海外(📃)求学经历且踌躇满志却一直(zhí )苦于找不到(📼)工作的“海(hǎi )待”;有(🚲)因学历问题一直被各(gè )单位拒之(zhī )门外现今(jīn )还在依靠父(🍶)母的“啃老族”;曾因“护士(🛵)门(mén )”事件饱(📔)受争议的网络红(😢)人“仙女焰焰(yàn )”等等,话(huà )题不断,为了得到工作(zuò ),应(✏)聘者(zhě )在现场使(shǐ )尽(jìn )(🍙)招数,甚至有外籍(jí )(🔙)求职(㊙)者为显示中(zhōng )文(wén )水平现场(chǎng )(🎿)狂飙(biāo )(⛄)西(xī )安(📣)方(♊)言。
《非你莫(mò )属》兼具专业(yè )性和娱乐性。节(jiē )目开播(bō )由央(📓)视睿智冷(lěng )面(miàn )笑(xiào )匠(🤑)张绍刚担(🏞)纲主持(🔷)人,以机智(📒)幽默的主(zhǔ )持方式掌控节(♎)目,在(🌽)节(❇)目中制造最(zuì )大限(🕟)度的良性精彩冲突。每(měi )期4位真实(😧)应聘(pìn )者来(⚡)自全国各地,他们敢(🈵)于(yú )挑(tiāo )战(👭),敢(🚁)于展(🚢)示,拥有难(nán )以想象(xiàng )的特(tè )长,同(🍕)时每个人(📊)都(dōu )希(xī )望能从(cóng )事(shì )自己(📆)喜(xǐ )欢的工作(zuò )。节目(mù )中的2名国内资深职场人士及心理专家,将(jiāng )用专业(🐃)知识给(gěi )应聘者(zhě )真(zhēn )(🎰)实的就业指导意见、心(🌯)理把握和(🔆)职(zhí )非(fēi )你莫属(📖)招聘海报源文件__场忠告。
《非你(🚖)莫(mò )属》分“自我介(🐛)绍(🐆)”、“天生(shēng )(🐞)我(wǒ )有才”、“别对(duì )我说谎”、“谈(tán )钱不伤(🎟)感(🤫)情”等(děng )环(huán )节进行,“自我(wǒ )介绍”通(tōng )过VCR展示(shì )应聘者基本资料(🐢),包括(🗄)工作内容(🤚)、背景故事及(🐃)家人朋友领导推(tuī )荐(✂)等等(děng ),“天(tiān )生(shēng )我(wǒ )(👨)有(🙈)才”应聘者展示与就业(💑)相关(guān )的才艺及特长表演,“别对我(wǒ )说谎”源自(🚪)职场黄金(🎒)标准——真诚度。通过对童年(🔝)往事(shì )、同事关系、职(🍥)场观(guān )念、财(cái )务问题等一系列尖锐(💡)精彩的直面(🌖)提问,考验应(yīng )聘(🔘)者的人性最真实(👘)一面。
最(🃏)具关(🛑)注(🦄)度(dù )的(🥥)要(🗡)数“谈(tán )钱(qián )不伤感(🌒)情”环节,因(yīn )为在求职压(yā )力(🍧)下(🚯),许多求职者在应聘的过程中为(wéi )增加成功度(💋)对待遇问题都采取(qǔ )了模糊(hú )态度(dù ),这也使得用人单位得(😱)以利(🌻)用这(zhè )种模糊以(🔘)最小的工(gōng )资(🛃)成本(běn )获得最(💗)优(⏭)秀的人才,所(👜)以《非你莫属》为(wéi )保(bǎo )证应聘者和(🍹)公司(sī )(💄)代表各自(🗜)的(🖍)利益与权力(🔏),将要求双(shuāng )方(😦)在(🤜)节目现场直白进(📎)行工资待(🍢)遇(🤷)谈判(pàn ):底(dǐ )(🖇)薪、奖金(😼)、加(🥅)班费、交通费(🎀)、通(🚮)讯费、餐费、五险一金…(🐰)…(🏨)求(🧡)职者的(de )能(néng )力在(zài )这些企业的高管中(🍕)究竟(jìng )价值几何(hé )。观众将共同(🏙)见证(zhèng )求职者的(💞)待(dài )遇问题。
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