20141221
《非你莫属》由(yóu )1998年12月28日成立的天视(shì )卫星公司顶尖(jiān )团队臻(🥈)金打造(🌰),专业性和(🐮)娱乐(💤)性(xìng )兼具,于(yú )2010年10月30日开播(bō )。央视多(duō )档社(shè )会类(🎡)节目当家主(zhǔ )持黄健翔担纲《非你莫(mò )属》主持人(🗑),以机智幽默的主持(chí )方式掌控节目(🤷),为受众树(🌙)立健(jiàn )康积极(🥁)的求职观,引导正(zhèng )确(què )价值观。每(🌊)期12名一流企业高管现场(🙌)招聘,对4位应(🙀)聘者进(⛓)行(🎾)最犀利的评判和最严格的挑选。
非你莫属》由2010年6月18日(rì )成(chéng )立的(🥊)天视卫星公司打造,于2010年10月30日(💅)在天津卫(wèi )视开播,每(🏒)周日晚(wǎn )(🎥)21:21,周一(yī )晚(📛)22:05播(bō )出。职(💸)场(🥅)性和娱乐性(xìng )(🏴)兼(jiān )具,为受众树立(🐖)健康的求职观,引导正(zhèng )确(què )(🚽)价(jià )值观,并在节(jiē )目(mù )中制(zhì )造(🍺)较好(🐂)的(👚)良性(⏺)精彩冲突(🤼)。每(měi )期12名企业高(🚩)管组成波士团(🈺)现场招(zhāo )聘,具有不凡(🔍)身世背景(jǐng )及奋斗经(💛)历(lì )的他(🐅)们,将(✒)对应聘者(🛃)进行最(🕵)犀利的(📯)评判和(hé )最(zuì )严格的挑选。
2020年11月,由(yóu )大卫担任(rèn )主持人, [8] 以机智犀利的主持方式(shì )掌(🚹)控(kòng )节目,为受(shòu )(🔡)众(🃏)树(shù )立健康积(jī )极(🥈)的求职(zhí )观(guān ),引导正确价(😕)值观。每期12名企(qǐ )业高管(💓)现场招聘(pìn ),对4位(wèi )应聘者进(🙂)行(🧖)挑选(❣)。他(🥘)们敢于挑(👉)战(zhàn )(🤖),敢于展(zhǎn )示,拥有(🛍)难以(🔦)想象的(de )特长,同时每(🙋)个(gè )人都希望能从事自己喜(xǐ )欢(😍)的工作。节目(🙎)中的2名国内资深(shēn )职场人(rén )士及(💻)心(🈹)理专家,将(jiāng )用专业知识给应聘者真(zhēn )实的就(jiù )业(😓)指导(✒)意见、(🐋)心(xīn )理把握和职场(chǎng )忠告。
真(🖌)人秀:《非(🕳)你(nǐ )莫属》有(yǒu )一定的娱(🗺)乐(lè )(🗻)性但又兼(jiān )(🐖)顾了职(🥖)场人(🐩)生、职(zhí )场(chǎng )(🕎)话(👑)题与争议等一(🥩)系列(liè )(🚩)“冲突”元素,直指(🚇)全球的热点和难题、中(zhōng )国社会婚(👕)恋之外的热点——就业问题。 [1-2]
现场面试:(🔹)每期12名企业高(gāo )管组(🚝)成(🙂)Boss团现(xiàn )场招聘,对(🐂)应聘(pìn )(📰)者进行挑选(xuǎn ),高管们会提出什么(me )(💴)问题,对(duì )应聘(pìn )者感兴趣的是什么(🧜)。在这里(🔰)可以(yǐ )(🥟)看(kàn )到求职者与招聘者的(de )对白。
多样(yàng )化:有着多(🧔)年海外求学经历且踌躇满志却(😯)一直(zhí )苦于(yú )(🕤)找(😫)不到工作的“海(🐕)待(dài )”;有因(yīn )学历问题(tí )一直被(bèi )各单(🏒)位拒(jù )(❤)之门外现(xiàn )今(jīn )还在依靠父母(mǔ )的“啃老族”;曾因(🧦)“护士(shì )(🛵)门(📛)”事(shì )(🏺)件(📫)饱受争议(😄)的网络(luò )红人“仙女(❎)焰(yàn )焰”等等,话题(tí )不断,为了(le )得(dé )到(dào )工作,应聘者在现场使尽(jìn )招数,甚(shèn )至有(yǒu )(✝)外(wài )(🍯)籍(🔙)求职(㊙)者为显示中文(wén )水(⛲)平(píng )(⏺)现(☔)场狂飙西(🕗)安方言。
《非你(👃)莫(🥇)属(🕐)》兼具专业性(xìng )和(🥘)娱乐性(⛵)。节目开播由央(yāng )视睿智冷面笑匠张(🎀)绍刚担纲主持人,以机智幽默的主持(⏹)方式(shì )掌控节目,在节(❇)目中(zhōng )制造最大限度的良性(xìng )(🍪)精(👑)彩(cǎi )冲突(👊)。每期4位真(🅰)实(😧)应聘者(👺)来自全(quán )(🍩)国各地,他(tā )们敢于(yú )(🕤)挑战(👭),敢于展(🚢)示,拥有难以(🕑)想(🕓)象的(de )(🥛)特长(zhǎng )(🚶),同时每个(gè )人都希望能从事自己喜(xǐ )欢的工作。节目(mù )中的2名国内资深职场人士及心理专家(jiā ),将(🚿)用(yòng )专业(yè )知识给应聘者真实(shí )(🛳)的(de )就业指导(⏳)意见、(🚳)心理把握和职非(fēi )你莫属(shǔ )招聘海(hǎi )报(bào )源(😩)文件__场忠告(gào )。
《非你莫属(shǔ )》分“自我(wǒ )介绍”、“天生我有才”、“别(🤤)对我说谎(huǎng )”、“谈钱不伤感情”等环(📲)节(jiē )进(jìn )行(🤼),“自我介绍(shào )”通过VCR展示应聘者基本资(📝)料,包(🤚)括工作(zuò )内容、背景故事及家人朋友领导(dǎo )推(🐗)荐等等,“天生我有(yǒu )才(cái )”应聘(🐽)者展(🤗)示(🌆)与就业相(xiàng )关的才艺及特长表演,“别(🙉)对(🎹)我说谎(😉)”源自(🚪)职场黄(huáng )金标准—(🌡)—真(zhēn )诚(chéng )(🍰)度。通过对童(🌚)年(nián )往(➖)事、同事关系、(🌕)职场观念(niàn )、财务(wù )问(💵)题等一(yī )系列(liè )尖(jiān )锐精彩的(de )直面提(😨)问(wèn ),考验(yàn )(🆘)应聘(pìn )者(zhě )的人性最真(zhēn )实一面(⬅)。
最具关(🛑)注度的要(yào )数(shù )(🧑)“谈钱(qián )不(🤯)伤感情”环节,因为在求职压力(🍧)下(🚯),许多(🕺)求职者在应(🐦)聘的过程(chéng )中为增加(🔎)成(🕜)功(gōng )度(💋)对(duì )待遇问题都采取(🗣)了模糊(🤼)态度,这也使得用人单位(wèi )得(dé )(😱)以(🎨)利用这种模糊(hú )以最(🍵)小的工资成(chéng )本获得最优(⏭)秀的人才,所以《非你莫属》为保证应聘者和公司代(dài )表(biǎo )各自的利(lì )益与权力,将要求双(shuāng )方在节目现场直(🐱)白进(jìn )(📎)行(➗)工资待(dài )遇谈判:底(🖇)薪、奖金(jīn )、加班费(fèi )、交(🌐)通(tōng )费(fèi )、通讯费(fèi )、餐(cān )费(🔪)、五(wǔ )险(xiǎn )(📗)一金……求(🧡)职者的能(néng )力在(💙)这些企业的高(gāo )管中究(jiū )竟(🏺)价值(🍅)几(jǐ )何(hé )。观众(🚏)将共同见证求(qiú )职者的待遇问题。
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