《非你莫属》由(🐽)1998年(nián )12月28日成立的(de )天视卫星公司顶尖(🎗)团队臻金打造，专业性和(hé )娱乐性兼具，于2010年10月(📼)30日开播(bō )。央视(👑)多(🎩)档社(shè )会类节目当家主持(chí )黄(huáng )健(🥄)翔担纲(gāng )《非你(nǐ )莫属(shǔ )》主持人，以机(✖)智幽(yōu )(😻)默的主持方式掌(zhǎng )控节目，为受众树立健康积极的求(qiú )职(zhí )观，引(yǐn )导正确价值观。每期12名(💻)一流企业高管现场招聘(pìn )，对4位(wèi )(👓)应(🙀)聘者进(jìn )(⛓)行(🎾)最犀利的(de )(⛏)评判和最(🧤)严格的(de )挑(🕙)选。

非你莫(mò )属》由2010年(🗳)6月18日成(chéng )立的(de )天视卫星(💍)公司打(🦇)造，于2010年10月30日(rì )在天津卫(📟)视(shì )开(💯)播(😝)，每周日(💿)晚21:21，周一(yī )晚22:05播(🔷)出。职场(chǎng )性和娱乐性兼具，为受众(🌱)树(👄)立(lì )健康的求(qiú )职(zhí )观(🚡)，引导(dǎo )正确价值观(🔲)，并在(😳)节目中(zhōng )制造较(🔪)好(hǎo )(🐂)的良(liáng )性(xìng )精彩冲(chōng )突。每期12名(míng )企业高(🚩)管组成波(❄)士(shì )团现场招(zhāo )(🔮)聘(pìn )，具有不凡(fán )身世背景及(🐌)奋斗经历的他们，将对(💨)应聘者(🛃)进行最犀利的(de )评(🐇)判和(👆)最严格的挑选。

2020年(nián )11月(yuè )，由大卫担任(⏭)主(🍗)持人， [8]  以机智犀利的主持方式掌(🚹)控节目，为受众树立健康积极(jí )的求职观，引导正确(què )价(😕)值观。每期12名企(qǐ )(🆕)业(yè )高管现场招聘，对4位应聘(pìn )者(😎)进行(háng )挑选。他(🥘)们(🔘)敢于(yú )挑战(zhàn )，敢(🚞)于展示(shì )，拥有难以想象(xiàng )的(🐊)特(tè )(📻)长，同时每个人(Ⓜ)都(dōu )希望(☔)能从事自己喜欢的(de )工作。节目中的2名(míng )国(🛺)内资(💼)深职场(🀄)人士及(jí )(💻)心理专家(jiā )，将用专业(yè )(🛳)知(zhī )识给应聘者真实(shí )的就业指(zhǐ )导(✒)意见(jiàn )、心理把握和职(😇)场(chǎng )忠告(🧚)。

真人秀：《非(🕳)你莫属》有一(yī )定的娱乐(lè )性但又兼顾了职场人生(🗒)、职场(chǎng )话题(tí )与争议(yì )等一系列“冲突”元(yuán )素，直指全球(qiú )的热点和(🔤)难题(🔷)、中国社(🥐)会婚(👕)恋(🚮)之(🈶)外的热点——就业问(wèn )题。 [1-2]  

现(xiàn )场面试：(🔹)每期12名(🎴)企业高(🏟)管(🍚)组成Boss团现场(🗄)招聘，对(🐂)应聘(pìn )者进行挑选，高管们(men )会提(tí )出什么问题，对应聘者感(gǎn )(🧑)兴趣的(🐻)是什(🔪)么。在这(zhè )里可(🚲)以看(kàn )到求(qiú )职(zhí )者与(📼)招聘(🦁)者(zhě )的(de )对白。

多样化：有着多年海外求学经(🗝)历(lì )(😿)且(qiě )踌躇满志(zhì )却一直苦于找不到工作的“海(🐕)待”；(🧀)有(yǒu )因(⬇)学历问题一直被(bèi )各单位拒之门外(➖)现今还(👓)在依靠父(fù )母的“啃老族”；曾(céng )因“护士门(mén )”事件饱(bǎo )受(shòu )争议的(😙)网络红人“仙(xiān )女(❎)焰焰”等等，话题不断，为(wéi )了得(🥚)到(dào )工作(zuò )，应(✏)聘者在现场使尽招数，甚至有外(wài )籍求(🌳)职者(🤯)为显示中文水平现场狂飙(⛄)西安方(♊)言(yán )。

《非你(nǐ )莫属》兼具专(🈵)业性和娱乐(🏞)性(⛵)。节目开(🔳)播由央视(🎹)睿智冷面笑匠张绍刚(🌼)担纲(📴)主持(chí )人，以机(jī )智幽(yōu )默的(de )主持方式掌控节目，在节目中制造最大(dà )限(xiàn )(🕟)度的(📛)良性精彩冲突。每(měi )期4位真实应(yīng )聘者来自全国各地(dì )，他们敢于挑战，敢于(🌈)展示，拥有难(nán )以想(🕓)象的特(📢)长，同时每个人都(🍏)希(⛴)望能(⛑)从事(🚸)自己喜(xǐ )欢的工作(🔋)。节目中的2名国(guó )内(👂)资(🈸)深职(🕦)场人士(shì )及(🌹)心理(🕶)专家，将用(yòng )(🆖)专业(yè )知识给应聘(pìn )者(💨)真实(🛳)的(🏵)就(🈳)业指导意(🏍)见、心理把握和(hé )职非(fēi )(🍙)你(nǐ )莫属(📖)招(zhāo )聘海(hǎi )(🎎)报(🏺)源文(⭕)件(jiàn )(🎠)__场忠告。

《非你(nǐ )莫属》分“自我(📪)介绍”、“天生我有才”、“别对我(wǒ )说谎”、“谈钱不伤感情”等环(📲)节进行，“自我介(jiè )绍”通过VCR展示(shì )应聘者基本资料，包括工作(🧛)内容、背景故事(shì )及(🐃)家(jiā )人朋(péng )(🐮)友领(🍯)导推荐等等，“天(tiān )生(🉐)我有才”应聘者展(🤗)示与(yǔ )就(🔭)业(yè )相关(guān )的(de )才艺及特(💿)长(zhǎng )表(biǎo )演，“别(🙉)对我说谎(😉)”源自职场黄金标准(zhǔn )—(🌡)—真诚(🍰)度。通过(😡)对童(🌚)年往事、同事(shì )(🏷)关(🦃)系(xì )、职场观念、财务问题等(👵)一系(xì )(😽)列尖锐(💡)精彩的直(zhí )面提(😨)问，考验应聘者(🚴)的人(rén )性(xìng )最(🗄)真实(👘)一面。

最(zuì )具关(guān )注度(dù )的(de )要数“谈(tán )(🔎)钱不伤感情”环(huán )节(🤡)，因为在求职压(❄)力下，许多求职者(🔒)在应(yīng )聘的过程中为增加(jiā )成功度对待(🏂)遇(yù )问(wèn )题都(👣)采(cǎi )取了(😫)模糊态(tài )(🖊)度，这(zhè )也使得(dé )用(❎)人单位得以利用(yòng )这种模(mó )糊以最小的工资(zī )成本(🔎)获(huò )得(dé )最(💗)优秀(🎖)的(🌁)人(rén )才，所(👜)以《非(fēi )(🐪)你(👙)莫属》为保证应(yīng )聘者和公(gōng )司代(dài )表各自的利益(yì )(🧡)与权力，将要(yào )求(qiú )双方在(🤜)节目现场直白进行工(➗)资(zī )待(🍢)遇(🤷)谈判：底薪(xīn )、(👎)奖(jiǎng )金、加班费、交通费、(🍖)通讯费、餐费、(💢)五险一金……求职者(zhě )的能力在这些企业的高管中究竟价值几何。观众将共(🈴)同(tóng )(🏙)见证(zhèng )求(🍄)职者(zhě )的待遇问题。